Le shérif du comté de Codington, Brad Howell, a informé mardi le conseil des commissaires du comté de Codington d’un nouveau programme qui suscite l’intérêt des détenus du centre de détention du comté.
Kolibri, une application pour tablette de Prodigy Solutions de Mt. Laurel, dans le New Jersey, permet aux détenus un accès limité aux appels gratuits et à d’autres récompenses gratuites pour leur participation à des programmes conçus pour promouvoir l’enrichissement académique et personnel.
Prodigy a déjà fourni des services de téléphonie mobile et de tablette au comté. Les responsables du centre de détention, dirigés par le chef des services correctionnels Matt Blackwelder, ont suggéré aux responsables de Prodigy l’idée de créer un système de récompenses pour les détenus participant au programme.
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« Nous cherchions des moyens de favoriser une partie de cet apprentissage », a déclaré Howell. « L’objectif est de les occuper, de les garder occupés, de les occuper, de les faire apprendre et peut-être de travailler pour obtenir leur diplôme d’enseignement général (GED) pendant qu’ils sont dans notre établissement. »
Avec le succès rencontré par le centre de détention de Kolibri au cours de sa première année, Howell a déclaré qu’il s’attend à ce que Prodigy propose éventuellement l’application à d’autres prisons.
Les détenus peuvent choisir parmi de nombreux cours allant des mathématiques, des sciences et des arts, et de la préparation aux tests à des contenus non académiques tels que l’éducation financière, les affaires et l’entrepreneuriat, la cuisine, la santé et le fitness et d’autres, y compris le GED.
L’un des cours les plus populaires, a déclaré Howell, est une série en huit parties sur les causes, l’impact et la prévention active de la violence domestique.
Howell a déclaré que les cours Prodigy étaient auparavant disponibles, mais que seuls sept détenus y participaient. Grâce aux récompenses offertes par Kolibri, 59 détenus y participent désormais.
Les récompenses consistent principalement en des contacts gratuits avec des personnes extérieures à la prison. La récompense la plus populaire est deux appels téléphoniques gratuits. D’autres récompenses incluent un appel vidéo gratuit, 10 SMS gratuits et une utilisation gratuite d’une tablette 24 heures sur 24. Avant le programme Kolibri, les détenus devaient payer pour ces options.
Les détenus doivent suivre deux heures d’apprentissage en ligne et réussir un test pour recevoir une récompense.
Le mois de juillet a été très chargé pour le bureau du shérif, qui a traité 710 dossiers et appels. Il s’agit du nombre total de dossiers le plus élevé depuis juillet 2023. Seuls quatre accidents ont été signalés aux autorités de l’État, et les adjoints ont délivré 68 mandats d’arrêt et 242 documents civils.
Le nombre total de personnes incarcérées en juillet s’élève à 227, la population carcérale quotidienne moyenne étant de 55 détenus. 93 autres personnes condamnées n’ont pas été incarcérées mais ont été surveillées quotidiennement ou hebdomadairement par des méthodes de dépistage.
Plusieurs procès en 2024 ont obligé les commissaires à puiser à nouveau dans un fonds d’assurance catastrophe de 430 000 $ pour les dépenses fixées par le tribunal. Les commissaires ont approuvé à l’unanimité le transfert des 275 000 $ restants vers le fonds général.
Les commissaires ont également approuvé la déclaration de surplus de trois propriétés prises en compte par acte de vente qui seront mises en vente lors de la réunion de la commission du 24 septembre. Les propriétés sont situées à Henry, South Shore et Watertown.
Shawna Constant, directrice de l’égalisation, Steve Mohlengraaf, directeur des installations, et Jacki Manning, du bureau du registraire des actes, ont été nommés évaluateurs des propriétés.
Dans d’autres actions, les commissaires :
Tous les bureaux du comté et le palais de justice seront fermés le lundi 2 septembre à l’occasion de la fête du Travail.
Cet article a été publié à l’origine sur St. Cloud Times : Les détenus du centre de détention du comté de Codington bénéficient d’un nouveau programme d’apprentissage