Sir Keir Starmer a éludé les appels à l’expulsion de Jeremy Corbyn du Parti travailliste, après la publication d’un rapport accablant sur l’antisémitisme qu’il a qualifié de «jour de honte» pour le parti.
Mais le dirigeant travailliste a indiqué que son prédécesseur peut s’attendre à faire face à une enquête du parti sur des questions comme son soutien à une peinture murale antisémite, promettant qu ‘«il est de notre responsabilité d’examiner tous les cas».
Starmer a accepté dans son intégralité un rapport de la Commission pour l’équité et les droits de l’homme qui a conclu, après une enquête d’un an, que le parti avait enfreint la loi en ne prévenant pas «les actes de harcèlement et de discrimination».
Sous la direction de M. Corbyn, il «n’a pas fait assez pour empêcher l’antisémitisme et, au pire, pourrait être considéré comme l’acceptant», a déclaré l’EHRC, qui a qualifié l’incapacité du Labour à agir comme «inexcusable».
Dans une déclaration publiée peu de temps après la publication du rapport, M. Corbyn a nié avoir entravé l’action contre les antisémites et a affirmé que l’ampleur du problème était «dramatiquement surestimée pour des raisons politiques».
Quelques instants plus tard, Starmer a déclaré lors d’une conférence de presse que quiconque rejetait le problème de l’antisémitisme comme étant exagéré faisait «partie du problème… et ne devrait pas être proche du Parti travailliste».
Mais sous des interrogatoires répétés, il a refusé de discuter de toute mesure disciplinaire à l’encontre de M. Corbyn ou de membres de son bureau, insistant sur le fait que le rapport ne faisait aucune constatation d’actes répréhensibles de la part d’individus, mais uniquement d’un «échec collectif de la direction».
La coprésidente du parti conservateur Amanda Milling a déclaré: «Sir Keir Starmer est resté aux côtés de Jeremy Corbyn lorsque les racistes anti-juifs ont eu libre cours au Parti travailliste.
«Il est temps pour lui de demander aux responsables de cette triste période de l’histoire du Labour de rendre des comptes et d’expulser Jeremy Corbyn.»
Et le pair travailliste Lord Adonis a appelé M. Corbyn à démissionner du parlement.
Sir Keir a présenté des excuses à la communauté juive, déclarant: «Les conclusions du rapport sont claires et nettes – elles ne laissent aucune place à l’équivoque.»
«Le plus révélateur de tous est une rupture claire de la confiance entre le Parti travailliste, nombre de ses membres et la communauté juive. J’ai trouvé ce rapport difficile à lire et c’est un jour de honte pour le Parti travailliste, nous avons laissé tomber le peuple juif.
S’exprimant lors d’une conférence de presse, il a ajouté: «Nous avons laissé tomber le peuple juif, nos membres, nos partisans et le public britannique. Et ainsi de suite au nom du Parti travailliste: je suis vraiment désolé pour toute la douleur et le chagrin qui ont été causés.
Le rapport de l’EHRC a révélé que, sous la direction de M. Corbyn, le parti travailliste était responsable de trois violations de la loi sur l’égalité, notamment le harcèlement, l’ingérence politique dans les plaintes d’antisémitisme et une formation inadéquate pour ceux qui traitent des affaires.
Dans deux cas, le parti travailliste était légalement responsable des commentaires du maire de Londres Ken Livingstone et de la conseillère Pam Bromley « utilisant des tropes antisémites et suggérant que les plaintes d’antisémitisme étaient fausses ou calomnieuses », parce que les deux hommes agissaient en tant qu’agents du parti.
Dans 18 autres cas, il s’agissait d’un jugement «limite» si le parti était légalement responsable des commentaires des conseillers et des candidats, alors qu’il y avait beaucoup plus de cas d’action antisémite de la part de membres de la base.
Le rapport a trouvé des preuves de 23 cas d ‘«implication inappropriée» du chef du bureau de l’opposition dans l’enquête sur un échantillon de 70 plaintes d’antisémitisme – dont une concernant la suspension de M. Livingstone dans laquelle M. Corbyn est nommé.
Il a constaté que le bureau du dirigeant avait fermé une enquête sur un message sur les réseaux sociaux envoyé par M. Corbyn en tant que député d’arrière-ban, dans lequel il signalait son approbation pour une peinture murale de rue montrant des banquiers au nez crochu autour d’une table tenue par les corps des pauvres.
L’EHRC a donné aux travaillistes une date limite juridiquement contraignante du 10 décembre pour élaborer un plan d’action montrant comment ils respecteront leur engagement d’être «un parti politique avec une tolérance zéro de l’antisémitisme».
La présidente par intérim de l’EHRC, Caroline Waters, a déclaré qu’il y avait eu des échecs «inexcusables», qui «semblaient être le résultat d’un manque de volonté de lutter contre l’antisémitisme plutôt que d’une incapacité à le faire».
La commission a clairement indiqué qu’elle ne relevait pas du mandat de son enquête, soit pour déterminer si le parti travailliste était «institutionnellement raciste», soit pour statuer sur des allégations contre des individus.
Mais l’enquêteur principal Alasdair Henderson a déclaré: «En tant que chef du parti à l’époque, et compte tenu de l’ampleur des échecs que nous avons constatés et de l’ingérence politique au sein du chef du bureau de l’opposition, Jeremy Corbyn est en définitive responsable de ce qui s’est passé à ce temps. »
Répondant à l’affirmation de l’ancien dirigeant travailliste selon laquelle le problème avait été «surestimé», M. Henderson a déclaré que les infractions juridiques spécifiques identifiées dans le rapport ne constituaient que «la pointe de l’iceberg» et qu’il y avait beaucoup plus de cas de comportement antisémite qui n’a pas atteint le seuil de comportement illégal.
La députée travailliste Dame Margaret Hodge – qui a fait l’objet de mesures disciplinaires pour avoir qualifié M. Corbyn d’antisémite à son visage – a déclaré que l’ancien dirigeant avait «fait honte» au parti et était maintenant dans un «déni permanent» quant à l’ampleur des problèmes sous la direction ».
Mais elle a esquivé les questions sur la question de savoir si M. Corbyn devrait être suspendu ou faire face à des mesures disciplinaires, en disant: «Il est l’homme d’hier. Il est absolument hors de propos.
L’ancienne secrétaire générale travailliste Jennie Formby a insisté sur le fait qu’elle et M. Corbyn avaient introduit des réformes qui ont transformé les processus travaillistes pour lutter contre l’antisémitisme, mais a reconnu que «des erreurs avaient été commises en cours de route».
Le mouvement travailliste juif a déclaré que le rapport justifiait sa campagne depuis 2015 pour dénoncer «une culture occasionnelle de plus en plus profonde du racisme anti-juif» au sein du parti travailliste.
«Le rapport d’aujourd’hui confirme que nos voix ont été marginalisées et nos membres victimes», a déclaré le groupe dans un communiqué.
«Comme indiqué dans les détails médico-légaux par l’EHRC, la responsabilité de ce chapitre sordide et honteux de l’histoire du Parti travailliste incombe fermement à ceux qui ont occupé des postes de direction – ceux qui possédaient à la fois le pouvoir et l’influence pour empêcher la croissance du racisme anti-juif. , mais n’a pas agi.
Et la Campagne contre l’antisémitisme a déclaré: «Le rapport de l’EHRC justifie totalement les Juifs de Grande-Bretagne, qui ont été accusés de mentir et d’exagérer, d’agir en tant qu’agents d’un autre pays et d’utiliser leur religion pour« salir »le Parti travailliste.»
Le grand rabbin Ephraim Mirvis a déclaré que le rapport était un «nadir historique» pour le parti travailliste et a déclaré que la communauté juive travaillera désormais avec Starmer pour débarrasser le parti du «poison de l’antisémitisme».
