Elon Musk et Vivek Ramaswamy ont suggéré que Donald Trump pourrait exiger que les employés du gouvernement soient au bureau cinq jours par semaine dans le cadre d’un effort visant à réduire la taille de la main-d’œuvre fédérale.
« Exiger que les employés fédéraux viennent au bureau cinq jours par semaine entraînerait une vague de départs volontaires que nous saluons : si les employés fédéraux ne veulent pas se présenter, les contribuables américains ne devraient pas les payer pour le privilège de l’ère Covid de rester à la maison », ont écrit Musk et Ramaswamy dans un éditorial du mercredi dans le Wall Street Journal. Trump a fait appel aux deux hommes pour diriger le nouveau département chargé de l’efficacité du gouvernement.
Les deux hommes, qui n’ont aucune expérience gouvernementale, ont également suggéré que Trump procéderait à des « licenciements à grande échelle » et délocaliserait les agences gouvernementales en dehors de Washington.
Musk exige que les employés de SpaceX et de Tesla travaillent en personne et a décrit cela comme un problème moral.
« Les gens devraient abandonner leur foutu grand cheval moral avec les conneries du travail à domicile. » il a dit en 2023.
Environ 50% des employés du gouvernement fédéral ne sont pas éligibles au télétravail, selon un rapport publié plus tôt cette année par le Bureau de la gestion et du budget. Ceux qui sont éligibles au télétravail ont passé 60 % de leurs heures normales de travail sur des chantiers en personne.
« Ces chiffres indiquent que la main-d’œuvre fédérale a des taux de télétravail généralement conformes à ceux du secteur privé », indique le rapport.
Everett Kelley, président national de l’American Federation of Government Employees, un syndicat qui représente plus de 800 000 travailleurs fédéraux, a dit à CNN « L’implication selon laquelle les employés fédéraux dans leur ensemble ne travaillent pas en personne n’est tout simplement pas étayée par les données et la réalité. »
Les républicains ont poussé l’administration Biden à adopter une approche fédérale en matière de télétravail, notamment en prévoyant une disposition sur un projet de loi de dépenses selon laquelle la Maison Blanche fournirait davantage d’informations sur la flexibilité du lieu de travail.
En avril 2023, le Bureau de la gestion et du budget a publié un mémorandum demandant aux agences fédérales « d’augmenter considérablement le travail en personne significatif dans les bureaux fédéraux… tout en continuant à utiliser des politiques opérationnelles flexibles comme outil important de recrutement et de rétention des talents ».
Certains travailleurs fédéraux ont déclaré à CNN qu’un mandat de travail de cinq jours en personne bouleverserait leur vie et ne serait pas réalisable. Un employé qui a parlé avec le point de vente travaille pour la Bibliothèque du Congrès et a subi une réduction de salaire de 12 000 $ lorsqu’il a déménagé dans le Midwest pendant la pandémie de Covid-19 et a acheté une maison. Un autre employé a déclaré à CNN qu’il leur faudrait faire un trajet de deux à trois heures pour se rendre au bureau le plus proche.
Dans leur article d’opinion, Musk et Ramaswamy ont esquissé d’autres moyens par lesquels ils pensaient que le gouvernement fédéral pourrait économiser de l’argent, notamment des audits et une amélioration des achats. Ils ont également suggéré de faire pression pour permettre au président de bloquer les dépenses par le Congrès, une décision qui, selon eux, nécessiterait probablement une décision d’une Cour suprême américaine que Trump a façonnée en sa faveur.
« Avec un mandat électoral décisif et une majorité conservatrice de 6 contre 3 à la Cour suprême, le DOGE dispose d’une opportunité historique de réductions structurelles au sein du gouvernement fédéral. Nous sommes prêts à affronter les assauts des intérêts bien établis à Washington. Nous espérons l’emporter », ont-ils écrit.