Les prestataires de soins maternels, les défenseurs et les patientes discutent du plan stratégique

16 novembre — WILKES-BARRE — Le secrétaire du Département des services sociaux (DHS), le Dr Val Arkoosh, a organisé cette semaine une table ronde pour éclairer l’élaboration du plan stratégique de santé maternelle de l’administration Shapiro.

L’événement a également fait la promotion de l’enquête sur le plan stratégique de santé maternelle, qui vise à recueillir les commentaires de la communauté principalement axés sur les expériences vécues par les femmes pendant la grossesse et la période post-partum lorsqu’elles reçoivent des soins de santé maternelle en Pennsylvanie.

« La grossesse, l’accouchement et l’accueil d’un nouveau bébé sont des moments passionnants mais souvent stressants pour les parents, a déclaré Arkoosh. « Tragiquement, pour trop de femmes – et les femmes noires en particulier – avoir un enfant peut mettre leur vie en danger si elles ne peuvent pas recevoir des soins de qualité. , des soins accessibles et équitables pendant et après leur grossesse. Nous devons faire davantage pour résoudre les problèmes de qualité de vie des femmes et des familles en Pennsylvanie. »

Depuis son entrée en fonction, le gouverneur Josh Shapiro a donné la priorité à la lutte contre les disparités en matière de santé maternelle en matière d’accès à des soins de santé de qualité et a obtenu une augmentation de 2,6 millions de dollars du budget 2024-25 pour la prévention de la mortalité maternelle, gérée par le ministère de la Santé.

En outre, le DHS travaille actuellement avec le gouvernement fédéral pour étendre les services disponibles pour soutenir les femmes enceintes couvertes par Medicaid.

Récemment, l’administration Shapiro a également lancé une enquête en ligne pour en savoir plus sur ce que vivent les femmes et quels sont leurs besoins avant, pendant et après une grossesse, ou lorsqu’elles reçoivent des soins de santé maternelle tels que des examens de santé, des services préventifs, des soutiens parentaux et autres soins périnatals. L’enquête aidera le DHS à éclairer et à élargir les stratégies prévues pour améliorer les résultats en matière de santé maternelle dans tout l’État. Les Pennsylvaniens sont encouragés à répondre à l’enquête avant la date limite du 29 novembre 2024.

L’enquête est ouverte à toute personne souhaitant partager ses propres expériences en matière de soins de santé maternelle. Le plan et l’enquête seront transmis aux responsables de la santé maternelle de toute la Pennsylvanie par l’intermédiaire des ministères de la Santé (DOH), des Services sociaux (DHS), des Programmes antidrogue et alcoolique (DDAP) et de l’Assurance (PID), ainsi que de la Commission consultative du gouverneur. sur les femmes et l’Assemblée générale de Pennsylvanie. À l’heure actuelle, tous les membres du Plan stratégique pour la santé maternelle sont chargés de partager l’enquête en ligne dans toute la Pennsylvanie ou en personne lors d’événements sur la santé maternelle et de sensibilisation communautaire.

Une fois terminé, le plan stratégique pour la santé maternelle comprendra des priorités centrées sur l’équité et la diversité, en mettant l’accent sur l’amélioration de l’accès à des soins de haute qualité, l’expansion et la diversification du personnel de santé maternelle et la prise en charge des services et soutiens en matière de santé comportementale et de troubles liés à l’usage de substances.

Le représentant Meuser coparraine une législation visant à tenir la FEMA responsable

Le représentant américain Dan Meuser, R-Dallas, a coparrainé cette semaine la loi moderne sur la réforme, l’amélioration et la transformation de l’emploi (MERIT).

Cette législation prend des mesures pour restaurer la responsabilité du système de fonction publique, qui n’a pas réussi à obliger les employés fédéraux à respecter des normes élevées de responsabilité.

La loi MERIT a été introduite en réponse aux rapports faisant état de fautes professionnelles de la part d’employés fédéraux et au long processus existant pour les discipliner. Plus récemment, un superviseur de la FEMA en Floride a été surpris en train d’ordonner à ses travailleurs de refuser l’aide aux résidents arborant des pancartes et des drapeaux de la campagne Trump à la suite de l’ouragan Milton.

Cette législation établit un processus de licenciement simplifié pour les agences fédérales afin de remédier aux mauvais résultats et aux fautes professionnelles. Le système actuel prend trop de temps et la loi MERIT permet aux agences de licencier des employés fédéraux pour mauvaise conduite et mauvaise performance plutôt que de simplement les rétrograder.

« Les employés fédéraux qui ne prennent pas au sérieux leurs responsabilités envers le peuple américain doivent être tenus responsables », a déclaré Meuser. « Le superviseur de la FEMA en Floride, qui a négligé les victimes de l’ouragan sur la seule base de leur affiliation politique, n’est qu’un exemple d’une tendance plus large à la mauvaise conduite. Pendant trop longtemps, les abus au sein du personnel fédéral sont restés incontrôlés en raison d’un système qui prend plus d’un an pour éliminer les mauvais comportements. Dans le cadre du nouveau Département de l’efficacité gouvernementale (DOGE) de l’administration Trump, nous nous efforcerons de réduire la bureaucratie et de mettre en œuvre des réformes cruciales pour rationaliser les processus des agences. J’exhorte mes collègues à soutenir cette législation de bon sens pour restaurer la transparence, la responsabilité et l’efficacité. l’efficacité de nos agences fédérales. »

La loi MERIT sera renvoyée au Comité de surveillance et de responsabilité pour un examen plus approfondi.

Le lieutenant-gouverneur Davis souligne le financement destiné à soutenir les forces de l’ordre locales

Le lieutenant-gouverneur Austin Davis a annoncé cette semaine que l’administration Shapiro-Davis avait fourni aux forces de l’ordre locales 3,04 millions de dollars de subventions pour les aider à attirer des recrues de haute qualité et à pourvoir 692 postes vacants dans tout le Commonwealth.

« Lorsque nous nous sommes présentés pour la première fois aux élections, le gouverneur Josh Shapiro et moi-même avons promis de veiller à ce que notre police soit dotée d’effectifs et de fonds suffisants, et nous tenons cette promesse », a déclaré le lieutenant-gouverneur Austin Davis, qui sert de président de la Commission de Pennsylvanie sur la criminalité et la délinquance (PCCD). « Dans nos deux premiers budgets d’État, nous avons obtenu un financement pour 800 nouveaux élèves-officiers de l’État et nous avons accordé des subventions à 108 services de police locaux pour les aider à recruter et à former 692 nouveaux agents. En outre, nous adoptons une approche globale pour rendre nos communautés plus sûres, investir davantage dans des programmes communautaires visant à réduire la violence, doubler notre investissement dans le programme de subventions de sécurité à but non lucratif, créer une nouvelle initiative à l’échelle de l’État pour offrir davantage d’opportunités d’apprentissage parascolaire et d’espaces sûrs aux jeunes, augmenter le financement pour services de lutte contre la violence domestique et création d’un bureau de prévention de la violence armée à l’échelle de l’État.

L’objectif du programme d’incitation au recrutement des forces de l’ordre a été de soutenir les activités de formation et de recrutement de la loi 120 pour les agents chargés de l’application de la loi. (La loi 120 est un programme de formation obligatoire pour les agents de police municipaux de Pennsylvanie.) Les organismes d’application de la loi éligibles peuvent demander jusqu’à 7 000 $ par nouvel agent pour prendre en charge les coûts associés à la formation ou demander jusqu’à 5 000 $ par nouvel agent pour financer les allocations et les primes de signature. ou des efforts de marketing.

En plus du financement destiné aux forces de l’ordre locales, l’administration Shapiro-Davis a obtenu un financement pour embaucher 800 nouveaux soldats de l’État pour la police de l’État de Pennsylvanie. Au total, l’Administration a financé le recrutement et la formation de près de 1 500 agents chargés de l’application des lois.

Le rapport du PCCD vise à renforcer la protection des victimes de violence domestique

Les bureaux de prévention de la violence armée et de services aux victimes de la Commission de Pennsylvanie sur le crime et la délinquance (PCCD) ont annoncé cette semaine avoir collaboré avec la Coalition de Pennsylvanie contre la violence domestique (PCADV) pour organiser la deuxième séance d’écoute des parties prenantes pour le bureau de prévention de la violence armée du PCCD.

Destinée à guider le travail du Bureau, la réunion a réuni des défenseurs de la violence domestique, des alliés et des professionnels de l’application des lois pour discuter des tendances croisées de la violence armée et de la violence domestique, ainsi que des besoins en matière de politiques, de programmes et de ressources pour renforcer les services de soutien aux personnes handicapées. survivants et leurs proches.

En 2023, les homicides ont diminué de 16 % dans toute la Pennsylvanie, soit une baisse supérieure à la moyenne nationale. Bien qu’il s’agisse d’un progrès bienvenu, selon le PCADV, au cours de la même période, les homicides liés à la violence domestique liés aux armes à feu ont augmenté de 14 % dans tout l’État, pour atteindre un total de 119 homicides liés à la violence domestique.

Une majorité significative des homicides liés à la violence domestique impliquent des armes à feu, et l’année dernière, 77 % des homicides liés à la violence domestique étaient liés à une arme à feu, soit une hausse de 10 % par rapport à 2022.

« S’attaquer aux intersections meurtrières de la violence armée et de la violence domestique est essentiel pour rendre nos communautés plus sûres », a déclaré Samantha Koch, directrice par intérim du Bureau de prévention de la violence armée du PCCD. « Ce rassemblement marque une étape importante de la part de l’administration Shapiro-Davis pour fournir une plateforme permettant aux survivants, aux défenseurs et aux membres de la communauté de partager leurs expériences et leurs idées et d’élaborer des stratégies pour protéger et soutenir les survivants et prévenir de futures tragédies.

Les principaux sujets de discussion de la séance d’écoute comprenaient les tendances, les besoins et les défis locaux, les politiques, les programmes et les ressources qui fonctionnent, ainsi que la mise en œuvre des protections récemment promulguées par la loi 79 de 2018 pour accroître la sécurité des victimes/survivants.

Les points à retenir de la tournée d’écoute guideront le travail du Bureau de prévention de la violence armée et éclaireront le plan de financement du Programme fédéral d’intervention en cas de crise de l’État de Byrne (SCIP) pour l’exercice 2024 de Pennsylvanie. Les parties prenantes communautaires sont encouragées à répondre à l’enquête de rétroaction des parties prenantes du PCCD pour partager leurs réflexions sur les idées sur les politiques, les programmes et la manière dont le financement devrait être utilisé pour aider à réduire la violence armée en Pennsylvanie.

En 2018, la Pennsylvanie a promulgué la loi 79, une législation bipartite historique établissant de nouvelles exigences de renonciation aux armes pour les personnes soumises à des ordonnances finales de la PFA et à des condamnations pour délits de violence domestique.

Contactez Bill O’Boyle au 570-991-6118 ou sur Twitter @TLBillOBoyle.