Nancy-Nestor Baker, membre de longue date du conseil scolaire de la ville de Westerville, a annoncé lundi qu’elle démissionnerait du conseil à la fin du mois.
Nestor-Baker, qui siège au conseil d’administration depuis 25 ans, a déclaré lors de la réunion que ses « exigences professionnelles et personnelles ont augmenté de manière exponentielle » au cours des dernières années. Elle a déclaré que le 31 août serait son dernier jour en tant que membre du conseil d’administration. Nestor-Baker aurait dû être candidate à nouveau en 2025.
« Cela m’inquiète beaucoup, car je réfléchis à mon service au sein du conseil d’administration et à ce que je considère comme un service véritablement exceptionnel au sein du conseil », a déclaré Nestor-Baker. « Parce que j’aime cet endroit et que j’aime le travail formidable que nous y faisons, j’ai décidé qu’à l’occasion de ce 25e anniversaire, il était temps pour moi de prendre ma retraite de la fonction publique. »
Nestor-Baker faisait également l’objet d’une enquête sur sa conduite de vote, le conseil scolaire ayant annoncé l’année dernière qu’il avait signalé Nestor-Baker à la Commission d’éthique de l’Ohio concernant les votes qu’elle avait effectués concernant l’emploi de sa fille dans le district, avait précédemment rapporté The Dispatch.
Nestor-Baker n’a pas immédiatement répondu aux demandes de commentaires et Mark Weaver, son avocat, a partagé sa déclaration en ligne lorsque The Dispatch a demandé si sa démission était liée à l’enquête. Un porte-parole du district a refusé de commenter.
Un porte-parole de la Commission d’éthique de l’Ohio a déclaré qu’il n’y avait eu aucun accord de règlement entre la commission et Nestor-Baker cette année et que l’agence n’était pas autorisée à commenter les enquêtes en cours.
Nestor-Baker fait face à une enquête éthique et à un éventuel délit concernant les votes
Lors d’une réunion du conseil d’administration l’année dernière, la présidente du conseil, Tracy Davidson, a déclaré que Nestor-Baker risquait d’être poursuivie pour des actes criminels en raison des votes qu’elle avait effectués pour sa fille, qui est employée dans le district, a rapporté The Dispatch. Nestor-Baker a déclaré à l’époque qu’elle avait son propre avocat, qui « avance notre propre interprétation de ce qui s’est passé ».
Caley Baker, la fille de Nestor-Baker, est aujourd’hui directrice de l’école élémentaire Hanby, mais travaille dans le district depuis 2007, lorsqu’elle a commencé sa carrière en tant que professeur de sciences sociales à la Genoa Middle School. En 2017, elle est devenue coach en technologie éducative pour le district.
En mai 2018, le conseil a voté pour embaucher Baker au poste de coordinatrice des élèves surdoués, un vote sur lequel Nestor-Baker s’est abstenue, a déclaré Davidson. Cependant, en juin de cette même année, elle a voté pour un paiement unique à sa fille.
Le 20 mai 2019, Nestor-Baker a proposé d’adopter et a voté pour le contrat de deux ans de sa fille. Lors d’autres votes, elle s’est abstenue, comme lorsqu’elle a été nommée directrice de l’école élémentaire Hanby. Le 22 mai 2023, il y avait un contrat de trois ans que Nestor-Baker a également proposé d’adopter et de voter en faveur. Elle s’est ensuite abstenue lors d’un autre vote sur le contrat de trois ans car le contrat initial était invalide.
Le Code révisé de l’Ohio interdit à un élu de participer à toute décision, ou d’utiliser une position publique pour obtenir une décision, qui affecte la poursuite, la mise en œuvre ou les conditions d’emploi d’un membre de la famille.
Par exemple, la Commission d’éthique de l’Ohio stipule qu’il est interdit à un fonctionnaire de participer à « des questions liées au renouvellement, à la modification ou à la résiliation de l’emploi public d’un membre de sa famille ».
En vertu du Code révisé de l’Ohio, la violation des lois sur le népotisme après l’embauche d’un membre de la famille est un crime de quatrième degré passible d’une peine maximale de 18 mois de prison et d’une amende de 5 000 $.
Nestor-Baker, membre de longue date des écoles de la ville de Westerville
Nancy Nestor-Baker est la femme membre du conseil d’administration la plus ancienne de l’histoire des écoles de la ville de Westerville, ayant siégé au conseil de 1991 à 2005 et de 2014 à aujourd’hui, selon sa biographie sur son site Web. Elle a vécu la majeure partie de sa vie dans le district scolaire de Westerville et est membre de la classe de 1975 du lycée de Westerville.
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Selon sa biographie de district, Nestor-Baker a occupé six mandats en tant que présidente du conseil d’administration et quatre mandats en tant que vice-présidente au cours de ses 22 années en tant que membre du conseil. Elle a également agi en tant que liaison avec le conseil dans des domaines tels que les finances, les programmes d’études, le personnel, les politiques, la planification stratégique, les relations gouvernementales, les installations et les opérations commerciales et les communications.
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Cet article a été publié à l’origine dans The Columbus Dispatch : Nancy Nestor-Baker, membre du conseil scolaire de Westerville, démissionne
